Вакансии «Надомная работа»

Работа на дому

Вакансии работы на дому отличаются от других предложений с удаленной занятостью: работа производится вне постоянного оборудованного места, предоставленного работодателем, чаще всего сотрудник занимается производственными процессами у себя на дому. Материалы и оборудование (по договоренности с работодателем) могут быть предоставлены на условиях возврата исполнителю, либо рабочий процесс осуществляется на оборудовании и из материалов сотрудника. Самыми популярными профессиями данной категории являются те, которые связаны с периодическими расчетами (бухгалтер) или не предполагающие присутствия работника в определенном месте для исполнения своих обязанностей (например, оператор на телефоне). Самая известная разновидность надомной работы - работа в интернете.

Работодатель, который предлагает заключить своим надомным работникам трудовой договор или договор гражданско-правового характера о возмездном оказании услуг, заслуживает гораздо больше доверия, чем работодатель, предлагающий сотруднику верить ему "на слово". С начала 2015 года трудовое законодательство РФ пополнилось новым разделом, в котором выделяется особенная категория работающих граждан - дистанционные работники, к которым в полной мере можно отнести и всех надомных работников. Так, права у тех, кто выполняет работу на дому, теперь законодательно точно такие же, как и у обычных работников. По договору работодатель должен предоставлять отпуск и больничный, заводить при необходимости трудовую книжку, если договор является трудовым.

Множество мошенников пытаются искать своих жертв, публикуя вакансии надомной работы на всех рекрутинговых сайтах, досках объявлений, социальных сетях и т.п. Будьте внимательны, если работодатель для предоставления надомной работы просит соискателя за что либо заплатить - это мошенник. Проверяйте отзывы о каждом работодателе, это убережет не только от потери собственных денежных средств, но и предотвратит ситуацию с неоплатой работы надомному сотруднику.


«Надомная работа»: выбор города